João Pessoa oferece 152 vagas de emprego; saiba como se inscrever
O Sine-PB divulgou 152 vagas de emprego em João Pessoa. As funções são para todos os níveis de escolaridade e experiência específicos.
O Sistema Nacional de Emprego de João Pessoa (Sine-PB) divulgou 152 vagas na capital. Entre as oportunidades estão funções para todos os níveis de escolaridade e experiência específicas. As vagas estão disponíveis até esta sexta-feira (11).
João Pessoa oferece 152 vagas de emprego; saiba como se inscrever (Imagem: Montagem / Jornal O Norte)
Vagas em João Pessoa
- Consultor de Vendas: (20)
- Operador de Telemarketing: (20)
- Eletricista: (12)
- Auxiliar de Produção: (5)
- Servente de Obras: (3)
- Pintor de parede: (3)
- Recepcionista: (2)
- Empregada Doméstica: (2)
- Cuidadora de Idosos: (1)
- Psicólogo: (1)
- Técnico de Segurança do Trabalho: (1)
Para acessar todas as vagas, acessar o site oficial do Sine-Paraíba.
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Quem deseja se candidatar às vagas deve se dirigir presencialmente à Avenida Cardoso Vieira, n° 85, Varadouro, com atendimento semanal das 8h às 12h.
O atendimento está sendo feito seguindo os protocolos sanitários e com o intuito de evitar a propagação do novo coronavírus. Para isso, serão entregues fichas de atendimento. O candidato precisa portar os documentos de RG, CPF e Carteira de Trabalho.
Algumas empresas exigem apenas o currículo. Nesses casos, o candidato deve enviar o documento para o e-mail [email protected]
SINE
O Sistema Nacional de Empregos existe desde o ano de 1975 e funciona como uma ação direta e conjunta entre empregador e trabalhador. O processo de agrupamento de vagas facilita a disseminação das ofertas de emprego e o recrutamento dos funcionamentos preparados para este devido fim.
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Um dos maiores serviços públicos do mundo, hoje tem a presença de 1,5 mil unidades. No estado da Paraíba, é administrado pela Secretaria de Estado de Desenvolvimento Humano (SEDH).
Entre os objetivos e funções do sistema estão:
- Informação ao trabalhador;
- Fonte de dados sobre empresas;
- Orientação quanto à escolha do emprego;
- Diminuir o índice de desemprego;
- Adequar o profissional ao perfil das vagas;
- Realizar a identificação do trabalhador por meio da Carteira de Trabalho por Tempo de Serviço;
- Estabelecer relação de oferta e demanda de vagas.
As atividades realizadas pelo sistema no estado da Paraíba são:
- Encaminhamento dos trabalhadores para as entrevistas;
- Orientação para a qualificação;
- Monitoria quanto ao pagamento do seguro-desemprego.
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